2月になって1週間終わりましたね！早いなぁ。
皆さんも経験あるかと思います。職場での対人トラブル。揉めてる子がいるんですよ。私の同僚と揉めたのが、きっかけで、めちゃ嫌がらせされてて。
我々の仕事を一部ルーチン担当に頼んでいるのですが、今まで通り依頼したらその子、お願いしますもありがとうも言わない奴の仕事はしたくないと主任に訴えたんですよね。その子話しかけるなオーラ出てるから話しかけたくないんです。それだと仕事滞るしね。主任判断でルーチンに頼むのやめようとなり、我々でやるのは無理そうなら戻すのもありと言われたのです。
そこで！ChatGTPめっちゃ優秀だと聞いていたのでカウンセラーとして相談したんです。凄い的確なアドバイスくれるんですよ。これから起こる可能性の高い事とか、どう対策すれば良いかとか。
自分でなんとかするフェーズは過ぎ。組織の上が対策する事であるらしいです。あと上司の対策めちゃ褒められてたので後で伝えたいなと思いました。
困った事があったらChatGTPおすすめですよ！
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